江汉艺术职业学院
2013年民主评议行风工作实施方案
根据省教育厅《2013年湖北省教育系统民主评议政风行风工作实施方案》（鄂教监〔2013〕3号）要求，为做好本年度我校民主评议行风工作，推动学校持续、健康、协调发展，结合实际，制定本实施办法。
一、指导思想
以党的十八大精神为指导，以办好人民满意的教育为目标，以加强师德师风建设为核心，以规范教育收费为重点，以解决群众反映强烈的突出问题为手段，以全体教职员工广泛参与为基础，将民主评议行风工作与“两访两创”活动结合起来，深入推进党风廉政建设，切实提高教职员工师德师风建设水平，提高人才培养工作水平，提高人民群众对教育的满意度，为建设“五个湖北”、“五个潜江”提供有力的支持和保障。
二、组织领导
学校成立民主评议行风工作领导小组，杨文堂任组长，李永华、关宗平、李飞、杨永贵、张书银、廖兆泉、胡箭等任副组长，各处室院部负责人任成员。领导小组办公室设在学院党委办公室，廖兆泉兼任办公室主任，刘海燕任副主任。
评议行风工作实行“一把手”负总责、各级领导分工负责、各单位各负其责、广大师生共同参与的工作机制，保证民主评议政风行风工作的落实，确保评议工作取得良好的成效。
三、评议内容
重点围绕领导班子建设、作风建设、提高办学质量、规范教育收费、加强师德师风建设等五个方面展开评议。
四、评议步骤
按照省教育厅的统一部署，民主评议政风行风工作分为五个阶段进行，即动员部署、查找问题、落实整改、集中测评、评议总结。
（一）动员部署（4月下旬）
制定实施方案，召开动员大会，选聘评议监督员。
（二）查找问题（5月）
对照评议内容，广泛征求意见，进行自查自纠，公开社会承诺，形成自查自纠报告。
1.访谈师生。结合“两访两创”活动，开展干部访教师、教师访学生。以应届毕业生、贫困生、专业带头人、老教师为重点对象，以心理、经济、学业、就业等方面为重点内容，认真填写访谈登记表，梳理问题，形成访谈纪要。
2.召开座谈会。召开4个座谈会，其中学生代表座谈会由教学督导室组织，主要评议师德师风、教学质量；学生干部座谈会由后勤处组织，主要评议收费、餐饮住宿服务；教职工座谈会由党委办公室组织，主要评议领导班子建设、作风建设；离退休老同志座谈会由工会组织，主要征求对学校发展改革的意见。
3.公开承诺。学校向社会承诺，各处室院部向师生承诺。参加潜江市“行风热线”专题节目。
（三）落实整改（6月至11月）
对涉及群众切身利益、群众关注的热点问题，认真梳理分析，找准问题根源，积极实施整改，兑现承诺事项，抓好建章立制。
1.加强校务公开。完善党务校务公开制度，及时更新公开内容，设置意见箱、院长邮箱，广开言路，强化监督，增加工作透明度。
2.规范收费行为。严格执行收费项目及标准，推行收费公示制度，增强收费工作的透明度。严禁项目外、超标准收费，严禁私自收费。
3.评选第二届“我心中的好老师”。深入开展教师职业道德教育，进行年度师德考评，组织第二届“我心中的好老师”评选表彰活动。
4.强化安全值班。继续实施领导带班、中层干部轮流值班制度，坚持每日查寝、每周排查安全隐患制度，加强保安巡逻与门卫值守。
5.加强整改监督。加强党风廉政风险预警防控机制建设，及时处理群众投诉，及时反馈学生及家长反映的问题。
（四）集中测评（8月至10月）
开展满意度调查，召开监督员座谈会，邀请领导点评，接受评议考核。
1.配合省纠风办做好抽样调查、社会问卷调研。
2.召开行风监督员、师生代表征求意见座谈会，填写测评表。
3.在电视、广播、报纸、网络等媒体宣传行风评议成果。
4.接受考核。各处室院部接受学校评议考核，学校接受省、市评议考核。
（五）评议总结（11月）
总结民主评议行风工作，健全行风建设长效机制，表彰先进。
五、工作要求
（一）提高认识，加强领导。
开展行风评议工作，是推进教育改革，办人民满意教育的助推器，也是对学校各级领导干部工作水平和能力的一次检验，是推行依法办学、依法治校，推进校园廉政文化建设，建设和谐文明校园，改善和优化学校发展环境的重大举措。各处室院部、每一位教职员工都要高度重视行风评议工作，把工作落实到位，责任到人，高质量地完成每项工作。
（二）广泛宣传，精心组织。
要加大宣传工作力度，积极争取教职员工、学生和社会对此工作的重视和支持，保证访谈师生、意见反馈、座谈会质量。要正确处理好民主评议行风工作与日常教育教学工作的关系，保证做到两不误、两促进。
（三）找准问题，落实整改。
要把重点放在解决涉及群众切身利益、群众关注的热点问题上，尤其是收费、师德师风、后勤服务、校务公开、招生等问题，要认真研究分析，找准问题根源，制定出切实可行的整改方案，认真抓好落实整改。
（四）创新工作，注重实效。
要加强工作过程中的联系与沟通，既要主动配合全校性的活动，又要创造性地做好本单位的工作，以实际工作成效赢得群众的支持、上级的肯定和社会的认可。对工作过程遇到的问题、收集到的意见和建议、工作的进展情况等，要及时上报。对解决问题不力、工作不落实的单位和个人，学校将给予严肃批评。对有令不行、有禁不止、严重损害群众利益、影响恶劣的典型案件，学校要严肃查处，追究责任。
江汉艺术职业学院 2013年4月25日
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